Arbeitserprobung

Zielgruppe:

Menschen, bei denen die normale Sehfunktion beeinträchtigt ist,

 

  • eine Augenerkrankung sich möglicherweise verschlimmern und zu einer Behinderung entwickeln kann,
  • die erlernte oder die letzte Tätigkeit nicht mehr ausgeübt werden kann.

 

Zielsetzung:

Ziel ist die Abklärung der Eignung und Neigung sowie Entwicklung beruflicher Perspektiven für Menschen, die aufgrund eines visuellen Defizits ihren Ursprungsberuf nicht mehr ausüben können und sich eine berufliche Neuorientierung als
notwendig erweist.

Inhalte:

  • Arbeitsophthalmologische Untersuchung
  • Leistungsdiagnostik/ Eignungsdiagnostik
  • Diagnostik berufsbezogener Interessen/Motivation
  • klinisch-psychologische Diagnostik im begründeten Einzelfall
  • Berufspraktische Erprobungen
  • Low-Vision-Diagnostik
  • Erprobung, Anpassung, Modifikation optischer & elektronischer Hilfsmittel


Dauer: Standardmaßnahme: 12 Tage;
(für einen konkreten Beruf/ein Berufsfeld 5 Tage)
Termin: nach Absprache

Arbeitsophthalmologische Untersuchung
• Leistungsdiagnostik/ Eignungsdiagnostik
• Diagnostik berufsbezogener Interessen/Motivation
• klinisch-psychologische Diagnostik im begründeten
Einzelfall
• Berufspraktische Erprobungen
• Low-Vision-Diagnostik
• Erprobung, Anpassung, Modifikation optischer
& elektronischer Hilfsmittel